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El papel del liderazgo en el cumplimiento de la misión institucional

A través de la capacitación, pude analizar el gran liderazgo que me caracteriza y a medida que esta avanzaba, despertaba muchas inquietudes en mi  y al mismo tiempo daba respuesta a ciertas inquietudes, de cómo poder llegar tan lejos tanto como se desea y lograr ser un ejemplo de vida para la sociedad. Durante este taller, se pudo analizar que la palabra liderazgo tiene un inmenso campo de definición  y además de comprensión, que el coaching genera  grandes metas de aportar a otros mediante preguntas, se torna como un  desafío y es allí donde nos retamos a ir más allá. Por lo que es una gran y especial experiencia poder remover todo tipo de emociones que nos hacen despertar a ver aquello que amamos, la pasión por aquellas labores que ejercemos y generar esa inigualable misión de ser líderes, siendo la prioridad luchar por ser cada vez mejores personas.

Además, he evidenciado grandes cambios en cuanto mi labor como policía, ya que el ser líder se lleva en nuestra integridad; antes que ser policías ,somos personas, somos seres humanos sin demarcaciones de lograr lo que queremos, es enriquecedor y satisfactorio poder trabajar con la comunidad y dejar más que una gestión cumplida, una sonrisa y un deleite interno de grabar nuestra huella personal y profesional. Diariamente en nuestra tarea como héroes enfrentamos diversas situaciones en las cuales se ven involucradas todo tipo de emociones y así como hay días buenos, hay días regulares y otros malos, es allí donde el optimismo, fortaleza y la perseverancia juegan su papel un papel fundamental para combatir aquellos escenarios.  De eso se compone un líder de fortalezas para contagiar a los demás de formas positivas para ver la existencia.

La importancia de ser líder para mi institución es ilimitada y no podría definir el grado de relevancia de dicha misión, que más que considerar misión lo llevo como pasión, es esencial y fundamental rodearnos de seres positivos, de seres dirigentes con visiones y objetivos sin fronteras¸ así mismo auto liderarnos y trasmitir ese liderazgo a  los demás,  puesto que no hay nada más agradable que  convivir en un ambiente vocacional  y profesional, saludable e íntegro, en el que nuestra salud física y mental,  relacional y recreativa se torne cada vez más fuerte, imbatible.

Aprender a escuchar y a habitar por un momento en los zapatos del otro, nos desafía a ser personas más comprensivas, más solidarias, más humanas, este es un hábito que debemos llevar fijado a nuestro ser, nunca olvidar de dónde venimos y para donde vamos,  tener siempre trazada nuestra misión para cumplir en este mundo.

 

 

 

 

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